Entraide
Secours ou prêts attribués, sous conditions de ressources, par le Conseil d'administration, du fait de la maladie et/ou des charges financières perturbant le budget familial.

Aide ménagère
Participation de la Mutualité Fonction Publique selon un barème  de ressources, au coût horaire de l'aide ménagère à domicile en faveur  des adhérents retraités.

Chèques vacances
Ce type de chèque peut être attribué à tous les fonctionnaires, agents de l'État et salariés du secteur public, aux retraités civils ou militaires, ainsi qu'aux veuves ou veufs non remariés, titulaires d'une pension de réversion. Tous ces personnels actifs ou retraités doivent résider en France métropolitaine.

Pour obtenir les chèques-vacances, les conditions sont les suivantes :

justifier du fait que le montant des revenus du foyer fiscal de référence de l'année 2006 n’excède pas 22 150 € pour la 1ère part de quotient familial, majoré de 5 140 € par demi-part supplémentaire ;  La durée de l'épargne doit être d'au moins quatre mois consécutifs et de douze mois au plus pour un montant compris entre 40 € et 320 € par mois, selon les possibilités.

L’État, en contrepartie, offre une bonification dont le taux, correspondant à l’épargne des bénéficiaires, est modulé en fonction du montant du revenu fiscal de référence et du nombre de parts fiscales du foyer. Cette modulation s’exerce selon quatre tranches, dans les conditions ci-après (pour la 1ère part de quotient familial) :

	jusqu’à 12 184 € revenu fiscal de référence, le taux de bonification est fixé à 25 % ;
	de 12 185 € à 16 479 €, ce taux est fixé à 20% ;
	de 16 480 € à 20 580 €, ce taux est fixé à 15 %.
	de 20 581€ à 22 150 €,  ce taux est fixé à 10 %.

La Mutualité Fonction Publique a la charge de la gestion de l’épargne et de la participation financière de l’État en coordination avec 
la M.F.F.O.M.

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